Резюме на работу образец 2022 года

Основы составления победоносного резюме

Правило составления №1: хорошее резюме всегда затачивается под конкретную вакансию. Здесь должна быть определенность. Вариант: пойду программистом или тестировщиком, а, может, менеджером по продажам, как правило, работает очень плохо.

Хотите знать, почему? Объясняю. Разные вакансии отличатся по зарплате, иногда даже в несколько раз. Зарплатную линейку менеджеры по персоналу знают очень хорошо.

А теперь поставьте себя на их место. Вы видите резюме человека, который готов работать и программистом (зарплата которого может доходить до 150 тысяч рублей ($5000) в Москве, и менеджером по продажам, средняя зарплата которого 60-80 тыс. рублей ($2-2,5 тыс.). Т.е. один и тот же человек готов получать в 2 раза меньше денег на другой работе, и ему все равно. Это вызывает серьезные сомнения на его счет.

Признаком хорошего тона в резюме — указывать цель. Например: “Получение должности коммерческого директора”. Четко, понятно и конкретно.

Чит-код

Чтобы максимально точно адаптировать резюме под вакансию, посмотрите на требования существующих вакансий и адаптируйте резюме, чтобы оно максимально соответствовало им (было максимально релевантным). Тогда вероятность отклика значительно возрастает.

Резюме на работу — образец 2023 года

Залог успешного устройства на работу – правильно составленное и оформленное резюме. Оно представляет собой подробную анкету с указанием данных об образовании, контактах, опыте, накопленных навыках и достигнутых достижениях на предыдущих рабочих местах.

Заполненные образцы резюме на работу

СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ СКАЧАТЬ СМОТРЕТЬ

руководителя call-центра
химика-аналитика
агента по недвижимости
специалиста по озеленению и благоустройству
таможенного инспектора
главного инженера
руководителя кадровой службы
специалиста-эксперта
консультанта отдела
инспектора
промышленного альпиниста
бригадира
специалиста по работе с молодежью
доцента
слесаря-сантехника
финансового аналитика
фельдшера-лаборанта
начальника финансового отдела
пивовара
оператора станка
проводника
адвоката
биолога
методиста
архивариуса
начальника ОМТС
директора по транспорту
начальника СТО
специалиста по качеству
специалиста отдела опеки
инженера-конструктора
начальника отдела снабжения
энергетика
начальника службы охраны
в свободной форме
мастера участка
медицинского работника
начальника строительства
на подработку
без опыта работы
копирайтера
офис менеджера
помощника руководителя
инкассатора
мерчендайзера
старшего кассира
администратора салона красоты
руководителя отдела продаж
менеджера по закупкам
генерального директора
директора магазина
торгового представителя
консультанта
повара
стоматолога
курьера
швеи
администратора
официанта
массажиста
фармацевта
продавца-кассира
кадровика
преподавателя
системного администратора
психолога
сварщика
слесаря
тестировщика
полицейского
статистика
оператора колл-центра
журналиста
домработницы
хореографа
фитнес тренера
электромонтажника
воспитателя детского сада
монтажника
инженера-механика
охранника
электрика
автомеханика
уборщицы (уборщика)
учителя математики
менеджера по работе с клиентами
учителя английского языка
сборщика мебели
фельдшера
врача терапевта
кладовщика
маркетолога
мастера маникюра
медсестры
менеджера по продажам
парикмахера
программиста
секретаря
экономиста
юриста
нотариуса
библиотекаря
в банк
в Газпром
в МВД
в МЧС
на государственную службу
нефтяника
специалиста в МФЦ
архитектора
ветеринарного врача
делопроизводителя
дефектолога
инженера ПТО
логиста
студента выпускника
студента медика
студента на практику
студента нефтяника
студента программиста
контент-менеджера
после окончания вуза
учителя русского языка и литературы
студента без опыта работы
для студента
слесаря механосборочных работ
следователя
в Роснефть
оператора по добыче нефти и газа
помощника бурильщика
бухгалтера
управляющего
руководителя
хирурга
веб дизайнера
дизайнера мебели
оператора ПК
специалиста технической поддержки
кредитного специалиста
личного водителя
личного охранника
оператора АЗС
автомойщика
директора ресторана
помощника бухгалтера
помощника юриста
бурильщика
ревизора
специалиста по страхованию
сторожа
инженера сметчика
инженера строителя
специалиста по кадрам
специалиста по охране труда
финансового директора
финансового менеджера
помощника повара
бариста
бармена
переводчика
повара сушиста
пиццамейкера
студента с опытом работы
пекаря
хостес
шеф повара
логопеда
лаборанта
провизора
социального работника
репетитора
няни для ребенка
слесаря КИПиА
элетрогазосварщика
электромонтера
супервайзера
монтажника окон
визажиста
начальника АХО
парикмахера-стилиста
организатора мероприятий
личного помощника
аудитора
аналитика
экспедитора
юрисконсульта
инженера-технолога
бухгалтера-кассира
автослесаря
бухгалтера
дефектоскописта
менеджера Wildberries
руководителя проектов
начальника производства

Задача резюме – рассказать, почему нужно принять на работу именно этого соискателя, а не какого-то другого. Поэтому в нём необходимо указать профессиональные навыки, которые обязательно понравятся потенциальному работодателю.

Насколько правильно будет составлено и заполнено резюме, зависит вероятность принятия соискателя на предоставляемую работодателем должность. Составить его с нуля сложно, поэтому соискатели ищут образцы и пустые бланки для более быстрого самостоятельного заполнения. Также в интернете работают сервисы, позволяющие быстро составить правильное резюме.

Личные данные в резюме

3 Раздел личные данные предназначен для личной информации о вас как о кандидате, которую вы считаете необходимой сообщить будущему работодателю. Обычно в личных данных резюме указывается информация о дате рождения, адресе, семейном положении, составе семьи, наличии или отсутствии детей и т.д. Содержание, расположение, как и вообще наличие или отсутствие этого раздела зависят от целей и способов передачи резюме.

Раздел резюме личные данные имеет больше смысла, если вы составляете резюме для какого-то конкретного работодателя. Если вы составляете резюме для размещения в интернет, можно обойтись без этого раздела или если он необходим, например, для вашей должности критичны пол, возраст или местоположение, то можно ограничиться общими данными. Например, вместо даты рождения можно указать возраст (число полных лет). Вместо адреса можно указать город, если он большой, то еще какой-нибудь ориентир, например ближайшую станцию метро или название района.

Структура резюме

В резюме должны быть следующие блоки:

Фамилия, имя и отчество.
Фотография кандидата.
Год рождения и возраст.
Контакты: адрес электронной почты и номер телефона, город проживания.
Цель резюме – название должности, на которую Вы претендуете.
Ключевые навыки.
Образование.
Опыт работы.
Дополнительная информация.

Давайте разберемся, как правильно описать каждый блок в резюме. С указанием ФИО, контактов, даты рождения и контактов обычно проблем не возникает. Вопросы появляются при заполнении следующей информации. Советы ниже помогут Вам сделать хорошее резюме для получения работы.

Фотография

Резюме без фотографии имеет меньше шансов привлечь внимание работодателя. Постарайтесь добавить в резюме качественную фотографию, сделанную в деловом стиле и на однотонном фоне

Не стоит размещать в резюме личные фотографии, снимки, сделанные на отдыхе или в поездках

Осторожно отнеситесь к размещению креативных фотографий. Они могут сработать в плюс разве что в резюме творческих работников

Цель резюме

Здесь нужно указать должность, на которую Вы претендуете. Не стоит указывать несколько должностей, особенно разных – для каждой позиции необходимо готовить свое резюме. Согласитесь, будет странным, если в качестве цели в резюме будет написано: «Найти работу дизайнера, программиста, копирайтера, контент-менеджера или SMM-специалиста». Это слишком разные профессии, чтобы им соответствовал один кандидат.

Ключевые навыки

В этом блоке резюме необходимо указать ключевые навыки, которыми Вы владеете, для конкретной должности. Например, программист может указать, какими языками и на каком уровне он владеет. Специалист по контекстной рекламе – в каких системах контекстной рекламы он умет работать, какими системами автоматизации пользуется.

Не стоит указывать навыки, которые не имеют отношения к будущей работе.

Образование

Указывайте только то образование, которое имеет отношение к должности, на которую Вы претендуете. Исключение: информация о высшем образовании. Если Вы закончили вуз, но работаете не по специальности – все равно указывайте в резюме информацию о вузе. Этим Вы покажете работодателю, что имеете высшее образование, пусть и не профильное.

Опыт работы

В данном блоке необходимо описать предыдущие места работы. Вначале указывается информация о последнем месте работы, затем – о предыдущих местах. При описании мест работы необходимо кратко описать, какие функции Вы выполняли и какие достижения у Вас были. Достижения должны быть конкретными и измеряться цифрами.

Например:

Май 2010 – июнь 2014 года. ООО «АБВ плюс», ведущий производитель систем для автоматизации бизнес-процессов.

Должность: менеджер по продажам

Обязанности:

Составление документации для участия в тендерах.
Поиск потенциальных клиентов и ведение переговоров.
Заключение договоров.

Ключевые достижения:

Автоматизировал процесс составления коммерческих предложений, благодаря чему время отклика на заявки клиентов снизилось в 2,5 раза.
Привлек в компанию трех ключевых клиентов.
Добился положительного решения в 40% тендеров, в которых участвовала компания.

Дополнительная информация

В этой части резюме укажите дополнительные навыки, которые могут быть интересны работодателю или положительно Вас характеризовать. Например, здесь можно указать уровень владения иностранными языками.

Дополнительная информация

Создание резюме – задача сложная, при этом у соискателей остаётся масса вопросов по оформлению и наполнению. Далее вы найдётся ответы на самые популярные вопросы и небольшие рекомендации.

Нужно ли добавлять фотографию?

Резюме без фотографий обезличенные и серые, они не привлекают к себе особого внимания. Особенно, если речь идёт о вакансии, где есть определённые требования к внешним данным. Прикрепите к резюме достойное фото, и оно обязательно выделится на фоне остальных. Хорошее впечатление производят профессиональные фотографии, а не любительские.

Что не нужно указывать?

Не указывайте в резюме причины увольнения с предыдущих мест работы, сведения о своём непростом характере, а также личные данные, не относящиеся к трудовой деятельности. Никому не интересно, что в свободное от работы время соискатель занимается макраме, катается на горных лыжах или рисует натюрморты.

Не нагружайте HR-специалиста всем тем, что не касается работы – он всё это пропустит. Дополнительные сведения о себе можно предоставить на собеседовании или интервью. Также избегайте местоимения «Я».

Меньше воды, больше конкретики

Самый простой пример – не «повысил ежемесячный оборот», а «добился роста продаж на 146% за квартал». Не «улучшил работу отдела», а «оптимизировал кадровый состав, увеличив KPI сотрудников на 34%». Избегайте общих фраз, подкрепляйте сведения цифрами и фактами – это обязательно заинтересует HR-специалиста или руководителя.

Есть ли унифицированная форма резюме при приеме на работу?

Единой унифицированной формы резюме нет. Существует лишь общая структура, которой необходимо придерживаться – она указана в одном из разделов выше. Более того, под каждую вакансию рекомендуется составлять отдельное резюме, в котором указываются сведения, отвечающие требованиям вакансии.

Нужно ли сопроводительное письмо?

Сопроводительное письмо необходимо в следующих случаях:

У соискателя отсутствует опыт работы – в этом случае письмо поможет убедить работодателя принять соискателя на вакантное место.
Вакансия предполагает творческую работу – письмо дополнит краткое резюме более развёрнутой информацией о соискателе, подчеркнув его качество и возможности.
Соискатель претендует на более высокую должность, чем та, на которой он работал раньше – в этом случае нужно заявить о своих амбициях.

Лайфхаки для резюме

Рассмотрены основные нюансы при составлении:

Воспринимать самопрезентацию как банкноту, а не как билет на собеседование. Это способ показать свою стоимость как специалиста.
Продать его подороже. Оно должно быть таким, чтобы рекрутер или работодатель захотел его «приобрести». В некоторых случаях документ проходит несколько этапов проверки.
Набрать наибольшее количество очков по соответствию. Кадровые специалисты оценивают резюме по баллам: общая информация – ФИО, фото, должность, предыдущие места работы, образование, должности; ключевые моменты – соответствие по навыкам, опыту, требуемым знаниям. Чем выше рейтинг, тем больше шансов получить желаемую должность.
Адаптировать под свою специализацию

Отразить то, что наиболее важно именно в этой профессии: навыки, умения и приемы. В интернете можно найти перечень типовых профессий с указанием того, что им требуется.
Показать достижения

Обязательно упомянуть их для каждого места работы. В общей картине должен прослеживаться прогресс.
Сделать по аналогии с лендингом. Документ в идеале вызывает желание дочитать до конца, иметь структуру, понятную навигацию, в заключении – у работодателя должно возникнуть желание «купить» специалиста.
Использовать деловой разговорный язык, то есть применять простые выражения, без излишней формальности. Составлять короткие предложения. Основной принцип – самопрезентация должна быть простой для чтения и восприятия.

Образцы резюме на работу в PDF формате

Формат PDF отличается универсальностью, в него могут включаться как текстовые, так и мультимедийные данные. Данный формат стал основой образцов резюме, представленных в данном разделе. Подберите наиболее привлекательный из них и используйте в качестве базового шаблона.

Образец №1
Заполнить

Скачать
Образец №2
Заполнить

Скачать
Образец №3
Заполнить

Скачать
Образец №4
Заполнить

Скачать
Образец №5
Заполнить

Скачать
Образец №6
Заполнить

Скачать
Образец №7
Заполнить

Скачать
Образец №8
Заполнить

Скачать
Образец №9
Заполнить

Скачать
Образец №10
Заполнить

Скачать

Образцы резюме в PDF формате легко поддаются редактированию. Для этого используются редакторы с функцией редактирования PDF-файлов. Самый удобный и бесплатный вариант – свободно-распространяемый офисный пакет LibreOffice. Его установка занимает 5-10 минут, после чего можно приступать к работе над резюме.

PDF шаблоны резюме без фотографии

Используйте PDF шаблоны резюме без необходимости использования фотографии. Образцы имеют высокое качество, правильную структуру и подсказки для самостоятельного заполнения бланка.

Образец №1
Заполнить

Скачать
Образец №2
Заполнить

Скачать
Образец №3
Заполнить

Скачать
Образец №4
Заполнить

Скачать
Образец №5
Заполнить

Скачать
Образец №6
Заполнить

Скачать
Образец №7
Заполнить

Скачать
Образец №8
Заполнить

Скачать
Образец №9
Заполнить

Скачать
Образец №10
Заполнить

Скачать

PDF шаблоны резюме без опыта работы

В этом разделе представлены шаблоны резюме без описания опыта работы. Они лишены привычного блока с описанием рабочего опыта. При заполнении данных шаблонов следует сместить фокус на профессиональные данные, личные качества и наличие профильного образования.

Образец №1
Заполнить

Скачать
Образец №2
Заполнить

Скачать
Образец №3
Заполнить

Скачать
Образец №4
Заполнить

Скачать
Образец №5
Заполнить

Скачать
Образец №6
Заполнить

Скачать
Образец №7
Заполнить

Скачать
Образец №8
Заполнить

Скачать
Образец №9
Заполнить

Скачать
Образец №10
Заполнить

Скачать

Грубейшие ошибки при составлении резюме

Когда я работал начальником отдела копирайтинга в крупном рекламном агентстве, у меня в подчинении было около 40 человек. В то время мы активно закрывали вакансии на веб-райтеров и копирайтеров, и HR-менеджеры пересылали мне десятки резюме соискателей.

9 из 10 этих резюме я отправлял в урну при беглом взгляде, потому что они были скучны и составлены совершенно бездарно.Типовая ошибка: много информации, но ни намека на то, почему человек подходит именно для этой вакансии. Другими словами, мне предлагали товар, который мне был совершенно не нужен, а если и нужен, то никто не объяснял мне, почему.

Еще одна беда около половины всех присылаемых резюме — это неправильная структура. У меня есть много знакомых, которые отличные специалисты своего дела. Но проблема в том, что, глядя на их резюме, этого не скажешь

Важно понимать, что у потенциального работодателя кроме резюме никакой другой информации нет, и если резюме не производит нужного впечатления, велика вероятность, что никто не позвонит

Ошибки в резюме на работу, почему не приглашают на собеседование?

В резюме нет структуры — HR Менеджер очень загруженный работник, у него нет времени чтобы в чем-то разбираться или в чем-то догадываться без большой нужды
Не грамотное резюме — много орфографических ошибок (см. пример выше). Старайтесь проверять текст составляемого резюме, например в Word.
Нет контактной информации — тут все просто: не смогут связаться.
Слишком короткое или длинное — из слишком коротко написанного резюме HR Специалист не почерпнет нужной информации, а из слишком длинного наоборот будет перегружен ей. Для удобства чтения, необходимо написать оптимальной длины — обычно одна — две страницы.
Не читабельный формат бланка резюме — его просто не смогут открыть.

50 шаблонов для различных профессий

Образец резюме директора
Образец резюме генерального директора
Образец резюме исполнительного директора
Образец резюме коммерческого директора
Образец резюме финансового директора
Образец резюме начальника производства
Образец резюме руководителя
Образец резюме руководителя отдела
Образец резюме руководителя строительных проектов
Образец резюме бухгалтера
Образец резюме врача
Образец резюме дизайнера
Образец резюме юриста
Образец резюме системного администратора
Образец резюме менеджера по логистике (логиста)
Образец резюме менеджера по продажам
Образец резюме менеджера по работе с клиентами
Образец резюме менеджера IT-проектов
Образец резюме журналиста
Образец резюме инженера
Образец резюме секретаря
Образец резюме психолога
Образец резюме офис-менеджера
Образец резюме главного бухгалтера
Образец резюме аналитика
Образец резюме инженера-технолога
Образец резюме менеджера по персоналу
Образец резюме персонального водителя
Образец резюме супервайзера
Образец резюме шеф-повара
Образец резюме контент-менеджера
Образец резюме PR-менеджера
Образец резюме страхового агента
Образец резюме аудитора
Образец резюме event-менеджера
Образец резюме личного помощника руководителя
Образец резюме менеджера по маркетингу
Образец резюме менеджера по рекламе
Образец резюме помощника юриста
Образец резюме водителя
Образец резюме повара
Образец резюме учителя
Образец резюме без опыта работы
Образец резюме актера
Образец резюме экономиста
Образец резюме студента
Образец резюме стажера
Образец резюме data scientist
Образец резюме директора по развитию
Образец резюме IT-специалиста

Особенности составления резюме на английском языке

Как составить резюме, ориентированное на западный рынок? Структура и требования к оформлению англоязычного и русскоязычного резюме очень близки, но западные критерии составления правильного резюме несколько отличаются от российских. Поэтому для составления резюме на английском языке вам понадобятся соответствующие советы и примеры.

Указывая свое имя в англоязычном резюме, не забудьте, что отчество указывать не нужно, а фамилия должна идти после имени, а не наоборот (Федоров Иван Петрович — Ivan Fedorov).
Одно из главных отличий английского резюме от русского — раздел Objective («Цель»). В нем указывается должность, которую вы хотите занять.
Большое значение за границей придают рекомендациям с прошлых мест работы, поэтому почти каждое резюме на английском языке должно содержать фразу — References are available upon request («Рекомендации предоставляются по требованию»).

Помните: недостаточно просто сделать перевод с русского языка: при написании англоязычного резюме необходимо учитывать все нюансы оформления. Для тех, кто собирается искать работу за границей или претендует на должность в международной компании, мы предлагаем бланк резюме на английском языке и образец его заполнения, написанные высококвалифицированными специалистами.

Шаблон резюме на английском языке

Скачать шаблон резюме на английском языке в формате DOC (WORD)
Скачать шаблон резюме на английском языке в формате PDF

Об ошибках в резюме

Ошибки при составлении резюме встречаются довольно часто. Постарайтесь не делать их, в конечном итоге вы сэкономите свое время и избежите негативной оценки со стороны заинтересованного работодателя. Начнем…

Автобиография

Очень часто, кандидаты считают, что должны рассказать будущему работодателю о своей непростой жизни. Однако это типичная ошибка в резюме. Поверьте, краткая автобиография, точно его не заинтересует. Помните, что правильно делать акцент только на тех моментах, которые раскроют ваши профессиональные способности. Писать изложение на тему, как я провел свои юные годы, лишняя трата времени.

Причины увольнения с прошлого места работы

Истинные причины увольнения различны, и чаще всего они неприятны как самому бывшему сотруднику предприятия, так и бывшему работодателю. Скорее всего, кадровик поинтересуется этим вопросом на собеседовании. Конечно, вы должны быть готовы, и в случае необходимости аргументировано объяснить ваш мотив. Однако не стоит забегать вперед и обозначать эти причины в резюме, это может быть неправильно воспринято работодателем.

Проблемы с орфографией

Полностью исключить орфографические и стилистические ошибки – важный момент. Проверьте документ дважды. Предложение начинаем с большой буквы, в конце ставим точку. После запятой и точки пробел

Вы же все это знаете, а почему часто пишите по-другому? Неужели думаете, что работодатель не обращает на это внимание? Зря!

Основные принципы

До разбора видов резюме, надо сказать об основных правилах, которыми нужно руководствоваться при написании:

Краткость

Работодателю не важно, умеет ли сотрудник играть на гитаре, когда представляемая должность — начальник инженерного цеха. Всё должно быть кратко и по существу

Необходимо включить данные, которые действительно важны при приеме на работу, то есть всё ещё зависит от конкретной ситуации. Менеджер уже по сути своей должен хорошо общаться с людьми, и в резюме на эту должность не надо писать «Общительный и коммуникабельный», такой принцип и в любой другой профессии. Ещё пунктик — нельзя растекаться мыслью по древу. Информации должно быть мало, но хватать, чтобы она охарактеризовывала вас со всех сторон и только повышала профессионализм в глазах наёмщика. Вот пример, как не стоит начинать

Конкретность. Как было сказано в предыдущем пункте, необходимо выбирать только те сведения, которые тесно связаны с желаемой должностью. Для инженера это аккуратность и ответственность (желательно приводить примеры: выполненный чертёж или сводка о предыдущих проектах, выполненных в срок и качественно), для программиста — упорство и умение работать в команде (с примером, можно описать кратко случай из жизни, где ярко выделяются эти черты)
Правдивость. Вот здесь надо быть особенно осторожным. Конечно, хочется немного приврать, чтобы сначала взяли на работу, а потом привить качества, которых нет, но на это требуется время. Работодателю нужен человек, который сразу же возьмёт на себя ответственность за возложенные на него задачи, на которого можно положиться. При написании резюме не работает принцип «Если кто-то предлагает отличную возможность, а вы не уверены, что сможете это сделать, то скажите да, а потом научитесь это делать»

Виды резюме

В нем показана история вашей работы, причем первыми отображаются последние должности. Хорошо работает, когда у вас обширный опыт в той же области, что и должность, на которую претендуете.

Функциональное

Резюме навыков полезно, когда вы начинаете новую карьеру. Оно фокусируется на опыте и навыках, а не истории работы. Функциональные резюме содержит перечень квалификаций и достижений.

Комбинированное

Сочетает эти два аспекта. Сначала перечисляют навыки, затем историю работы.

Все резюме для устройства на работу должны быть адресными. Как это сделать правильно? Выделяйте навыки и опыт, наиболее актуальные для имеющейся должности. Чтобы создать целевой документ, берите учетные данные и образование, которые лучше всего соответствуют вакансии, и включите в раздел «Сводка квалификаций». Также убедитесь, что оно содержит ключевые слова, использованные при размещении вакансии.

Как составить простое резюме

Контактные данные – начните с основных сведений в произвольной форме, таких как имя, номер телефона, адрес электронной почты и ссылка на профиль LinkedIn (зарегистрируйтесь, если нет).
Профессиональное резюме – от 50 до 150 слов, опишите ваш опыт.
Профессиональные качества для резюме – перечислите наиболее актуальные навыки и компетенции.
Достижения – затем перечислите ключевые карьерные достижения, подкрепленные фактами, статистикой или ссылками. Демонстрируйте, что можете повысить ценность организации.
Опыт работы – самый подробный раздел с указанием должностей в обратном порядке, начиная с последнего. Укажите имена, должности и основные обязанности

Важно дать количественную оценку своим достижениям. Сосредоточьтесь на своей ценности в организации.
Образование и квалификация – кратко укажите полученную квалификацию, год окончания, название учебного заведения.
Ссылки – включите сведения о двух рекомендациях, в идеале – от бывших работодателей

Если вы выпускник и без опыта работы, укажите в резюме данные о преподавателе. Рефери-рекрутеры и работодатели ценят людей, кто может рассказать, как вы использовали свои навыки и опыт раньше.
Формат документа – большинство организаций загрузят резюме в свою базу данных, поэтому убедитесь, что оно имеет общепринятый формат. Мы рекомендуем четко составленный документ Microsoft Word без необычного форматирования или шрифтов
Хотя креативное резюме на работу может привлечь внимание, ATS с трудом обработает его.
Заключительные проверки – не забудьте проверить правописание, это первое впечатление, которое сложится о вас.
Наконец, отправьте бланк резюме и сопроводительное письмо, если потребуется. Не нужно прилагать копии сертификатов, квалификаций или рекомендаций
Но не забудьте захватить их на собеседование.

Использование бесплатного конструктора резюме

Пустые бланки и уже заполненные образцы значительно облегчают процесс создания резюме. Но есть способ не только упростить задачу, но и получить в своё распоряжение премиальные шаблоны, составленные опытными дизайнерами. Используйте для этого подготовленный нами онлайн конструктор резюме.

Преимущества нашего конструктора:

Простота заполнения полей.
Подсказки на каждом этапе составления резюме.
Бесплатные шаблоны для оформления резюме.
Блочная структура для простоты восприятия.

Не устраивают простые шаблоны? Выберите один из премиальных вариантов всего за 99 рублей. Как показывает статистика, премиальные шаблоны увеличивают вероятность трудоустройства на 78% по сравнению с обычными за счёт уникального оформления.

Инструкция по составлению резюме в онлайн-конструкторе:

Заполните блок «Основная информация» – укажите ФИО, желаемую должность, занятость, желаемую зарплату, предпочитаемый рабочий график, контактный номер телефона и адрес электронной почты. В этом же блоке прикладывается фотография – просто загрузите её с диска нажатием одной кнопки.
Заполните блок «Личная информация» – здесь указываются город проживания кандидата, его гражданство, дата рождения, семейное положение, уровень образования, пол, наличие или отсутствие детей и готовность к переезду.
Перейдите к блоку «Опыт работы» – перечислите работодателей от самого последнего к самому старому за последние 10-15 лет. На первое место рекомендуется вынести релевантное рабочее место. Для каждой организации указываются её название, занимаемая должность, должностные достижения и обязанности. Здесь же отмечаются даты приёма и увольнения.
Расскажите о полученном вами образовании в блоке «Образование» – впишите наименования образовательных учреждений, факультетов и специальностей. Здесь же указываются год окончания обучения и форма обучения.
Укажите в блоке «Курсы и тренинги» сведения о полученном дополнительном образовании. Впишите наименования пройденных курсов, тренингов, семинаров, вебинаров и интенсивов, указав авторов программ или наименования образовательных учреждений.
Укажите в блоке «Иностранные языки» сведения о тех языках, которые вы знаете. В скобках укажите уровень знаний.
Перечислите в блоке «Компьютерные навыки» знакомые вам операции и программы. Лучше всего указывать программы, которые точно пригодятся на данной вакансии.
Заполните блок «Дополнительная информация». Перечислите контакты рекомендателей, укажите занятия в свободное время, обозначьте личные качества, впишите иные сведения, не указанные в предыдущих разделах.
Перейдите на страницу выбора шаблона и определитесь с оформлением. Выберите один из стандартных шаблонов или откройте доступ к более эффективным премиальным шаблонам всего за 99 рублей.

Определившись с оформлением, выберите дальнейшие действия с уже готовым резюме:

Скачайте в формате DOC для дальнейшего редактирования в текстовом редакторе.
Скачайте в формате PDF для отправки по электронной почте.
Отправьте готовый документ на печать.
Отправьте резюме на почту работодателя прямо из браузера.

Все ваши резюме будут сохранены в вашем личном кабинете.

Структура резюме

Три главных блока резюме — личная информация, образование и опыт работы. Что указывать в каждом из них?

Образование

С детского садика начинать не стоит, школу/гимназию указывай лишь в том случае, если её профиль перекликается с должностью, на которую ты претендуешь. Или когда ты окончил её с серебряной или золотой медалью. Укажи годы обучения в вузе и/или колледже, полное название учебного заведения, факультет, специальность, специализацию. Ещё не окончил учёбу — обозначь это (неполное высшее, 3-й курс и т. д.)

Если ты прошёл тренинг или курс, который соотносится с предлагаемой вакансией, не забудь пометить это в профессиональном резюме.

На Западе «резюме» не всегда пишут как «resume», слово иногда заменяют латинским «curriculum vitae» (CV), что переводится как «жизнеописание»

Опыт работы

Есть опыт — укажи, где ты работал прежде: название компании, занимаемая должность, период работы. Кратко перечисли обязанности. Не забудь и о достижениях, если таковые имеются.

Сотрудничал с несколькими компаниями — перечисли их в обратном порядке. Первым должно идти твоё последнее место работы.

Устраиваешься на работу впервые? Компенсируй отсутствие профессионального опыта описанием других твоих преимуществ в пункте «Достижения» (см. ниже).

Другие блоки

Первых три пункта — личная информация, образование, опыт работы — обязательные. Но помимо них мы советуем при возможности дать дополнительную информацию.

Ключевые навыки

Перечисли в этом пункте свои главные навыки и профессиональные качества. К примеру, опытный юрист напишет, сколько лет он работает в сфере юриспруденции, обозначит специализацию (например, экономическое право), укажет число выигранных дел, назовёт основные профессиональные качества (аналитический склад ума, стрессоустойчивость, хорошая память и т. д.).

Нередко в вакансии работодатель прописывает конкретные требования к кандидату на должность. Если они совпадают с твоими навыками, необходимо это указать.

Всё чаще от соискателя требуется уверенное владение компьютером и знание английского языка

Достижения

Профессиональные успехи указываются в пункте «Достижения». Это не абстрактные формулировки, а конкретные примеры. Работодатель больше поверит фактам и цифрам, чем пустой болтовне. Перечисли весь полезный опыт, который может повлиять на твоё трудоустройство.

Портфолио

Представителям таких творческих профессий, как фотограф, художник, дизайнер, журналист, модель и др. для трудоустройства необходимо приложить к резюме портфолио. Его советуем оформлять на отдельном сайте. Например, behance.net, wordpress.com, artstation.com.

Заключение

Друзья, чтобы получить работу мечты, нужно правильно себя преподнести работодателю. В этом вам помогут грамотно написанные данные.

Если вы потратите на него достаточно времени и вложите свой труд, потенциальный начальник это заметит и оценит. И на это потребуется лишь несколько минут. Вам необходимо за 5 минут привлечь руководителя к своей кандидатуре. Еще и без своего личного присутствия! Но все это вполне реально. Учитесь правильно составлять документ, и тогда вас точно пригласят на собеседование!

Ну а это уже тема отдельной статьи, которая скоро выйдет.

Подписывайтесь на наш блог и не пропускайте самые интересные новости.

До встречи!